Velkommen!
Å FØLE SEG INKLUDERT ER ET GRUNNLEGGENDE MENNESKELIG BEHOV.
FOR Å MØTE MORGENDAGENS BEHOV FOR ARBEIDSKRAFT MÅ FLEST MULIG INKLUDERES I ARBEIDSLIVET.
VÅR VISJON ER AT INGEN RESSURSER SKAL GÅ TIL SPILLE!
vI GJØR VEIEN INN I ARBEIDSLIVET ENKLERE VED Å STØTTE:
ARBEIDSSØKERE
Personer med innvandrerbakgrunn som søker relevant arbeid er en stor og variert gruppe med ulik utdanning og erfaring. Språkbarrierer og behov for nettverk er vanlige utfordringer. De søker muligheter, veiledning og støtte for å få brukt sine ressurser og kvalifikasjoner i arbeidslivet .
ARBEIDSGIVERE
Bedrifter og organisasjoner på jakt etter arbeidskraft og mangfold i sine team. Denne målgruppen er åpne for å rekruttere fra nye talentgrupper, men kan ha behov for informasjon, trygghet og støtte i ansettelsesprosessen, samt veiledning om inkludering og hvordan en best kan tilrettelegge.
AKTØRER
Offentlige og private aktører som NAV, integreringsrådgivere, frivillige organisasjoner og bemanningsbyråer spiller en viktig rolle i å koble arbeidssøkende med arbeidsgivere, og har behov for verktøy som gjør det enklere å følge opp, koordinere og støtte begge parter effektivt.
INKLUDERT arbeider for økt mangfold og inkludering i arbeidslivet ved å;
TILGJENGELIGGJØRE INFORMASJON FOR NYANKOMNE ARBEIDSSØKERE OG FOR ARBEIDSGIVERE
Gi målgruppene tilgang til relevant informasjon. Tilby flerspråklig, tilpasset og oppdatert innhold som hjelper nyankomne å navigere i det norske arbeidsmarkedet – og arbeidsgivere med å forstå hvordan de kan rekruttere og inkludere på en trygg og effektiv måte.
SYNLIGGJØRE NYE ARBEIDSSØKERE OG FORENKLE koblingen meD arbeidsgivere
Tilby en brukervennlig plattform som gjør det enkelt for arbeidssøkende med innvandrer- og flyktningbakgrunn å synliggjøre sin kompetanse på flere måter enn CV, og for arbeidsgivere å bli kjent med og finne relevante kandidater basert på behov og inkluderingsmuligheter.
Styrke samhandlingEN og informasjonsdelingen mellom alle aktører i inkluderingsARBEIDET
Legge til rette for informasjonsdeling mellom arbeidssøkere, arbeidsgivere og tilretteleggingsaktører, slik at tiltak og oppfølging blir mer koordinert og treffsikker. Å kjenne hverandres tjenester kan bidra til mer effektiv ressursbruk og tjenesteutvikling som kommer målgruppen til gode.
VÅR HISTORIE
Ideen til INKLUDERT sprang ut fra arbeidet med Impact Hub Bergen (i dag Social Impact Lab), et co-working fellesskap for gründere og samfunnsinnovatører. Gjennom dette arbeidet møtte vi mange personer som stod utenfor arbeidslivet, flere til tross for høy utdanning og stort engasjement. Mange var nyankomne innvandrere og flyktninger som strevde med å forstå det norske systemet og fant det vanskelig å finne et fotfeste i det norske arbeidsmarkedet.
Samtidig hadde vi erfaring fra arbeidsgiversiden, der vi tok imot flere kandidater i praksis. Vi så behovet for bedre struktur og oversikt – det fantes ingen samlende nettside med informasjon om støtteordninger, og det var ofte tilfeldig hvilke kandidater arbeidsgivere ble kjent med.
For å møte disse utfordringene ble denne nettportalen utviklet – som en bro mellom ressurssterke kandidater og arbeidsgivere, og som en informasjonsplattform for å gjøre veien inn i arbeidslivet enklere og mer forutsigbar. Dette arbeidet har vært mulig takket være støtte fra Vestland fylkeskommune og Sparebankstiftelsen SR-Bank.
EN STOR takk til våre Samarbeidspartnere!
